AKADI accompagne les entreprises, les dirigeants et l’enseignement supérieur.
Nos formations renforcent connaissance de soi, coopération et créativité.
Nous utilisons coaching, art, métaphore et psychologie positive.
Avec Points of You®, nous créons dialogue, engagement et cohésion durable.
Chez AKADI, nous partons d’une conviction simple : une équipe coopère mieux lorsqu’elle apprend à mieux se connaître. Nos accompagnements créent un cadre de confiance pour ouvrir le dialogue, comprendre les fonctionnements individuels et transformer les prises de conscience en actions concrètes.
AKADI intervient lorsque les organisations ont besoin de :
Nos interventions sont conçues pour produire plus qu’un « bon moment » : une prise de conscience partagée, une meilleure qualité relationnelle et des engagements concrets.
Identifier ses forces, ses valeurs, ses besoins et ses modes de fonctionnement.
Repérer ses automatismes, ses biais, ses excès de qualité et ses zones de progrès.
Utiliser l’art, les images et le photolangage pour ouvrir un dialogue plus libre, plus profond et moins défensif.
Transformer les prises de conscience individuelles en coopération, décisions et actions collectives.
Fondatrice d’AKADI — Coach Co-Active® certifiée, Experte & Business Trainer certifiée Points of You®, Lecturer à l’ESSEC Business School
J’ai crée AKADI en 2010 avec la conviction que la mise en mouvement des personnes peut se faire au travers de méthodes originales de prise de conscience et d’interactivité.
Ma raison d’être est de créer une dynamique harmonieuse en faisant émerger le meilleur de chacun et en créant des connexions authentiques au service de l’intelligence collective.
Passionnée par l‘Art, les processus créatifs et métaphoriques me fascinent et enrichissent ma pratique. C’est pourquoi, j’utilise en coaching individuel ou d’équipe et dans touts mes ateliers de formation, la méthode des photolangages Points Of You®. Génératrice d’émotions, cette méthode internationale traduite en 30 langues, favorise l‘exploration stimulante et décadrante, les prises de conscience et la mise en action :
Et si vous osiez vivre une expérience inoubliable ???
A Paris – Chasse-sur-Rhone – Lyon – Genas – Nantes (🇫🇷) ⎜ Burgos et Madrid ( 🇪🇸) avec Enrique David Torres Tarrassa ⎜ Vijkerk (🇳🇱) ⎜ Varsovie (🇵🇱) avec Julija Slaby ⎜ Detroit (🇺🇸) ⎜ Sao Paulo (🇧🇷) avec Patricia Ciasca et Marcia Cavadas
Des ateliers et séminaires pour renforcer la confiance, fluidifier la coopération et construire une dynamique collective durable.
Découvrir la cohésion d’équipe
Un accompagnement pour mieux comprendre ses forces, ajuster sa posture et développer son leadership personnel.
Découvrir le coaching individuel
Des formations sur mesure pour développer les compétences relationnelles, managériales et créatives.
Découvrir les formations : + de Cohésion – + d’Efficacité – + d’Action
Des cours, séminaires et modules expérientiels pour Business Schools, écoles d’ingénieurs et universités.
Toute ma gratitude aux Dirigeants de PME de la filière d’excellence SPOT de BPI France, aux dirigeants et collaborateurs du CRÉDIT AGRICOLE ÎLE DE FRANCE, CONDAT, GREENBIG, LENNOX, ORANGE et SAFERAIL pour leur curiosité, leur ouverture d’esprit et leur engagement pendant les ateliers !
Le modèle Co-Actif® dispensé par CTI – The Co-active Training Institute – (+ de 65.000 coaches), est connu comme étant le plus flexible et le plus éprouvé dans le monde du coaching.
La science consacrée à « l’étude des conditions et des processus qui contribuent à l’épanouissement ou au fonctionenment optimal des individus, des groupes et des organisations.» PERMA, Flow et Forces de caractère
Levier efficace d’apprentissage, le jeu offre un espace sécuritaire qui favorise l’implication des participants. (Bigger Game®, Positive Turn®, Boostez vos forces, TeamTalk…)
La méthodologie Points Of you® est basée sur le photo-langage, les histoires métaphoriques et la musique pour favoriser le dialogue et développer l’inspiration.
Approche d’apprentissage québécoise en 6 étapes, « pour des personnes qui croient pouvoir apprendre les unes des autres afin d’améliorer leur pratique.»
Les neurosciences et les sciences cognitives nous permettent aujourd’hui de comprendre le fonctionnement du cerveau et de mieux maîtriser nos mécanismes décisionnels.
Ex : Quadrant d’Ofman® et La Spirale Dynamique pour mieux se comprendre⎟Les Chapeaux de Bono pour réfléchir efficacement…
La cohérence cardiaque est une technique respiratoire anti-stress permettant un rééquilibrage émotionnel, physiologique et mental qui favorise le recentrage et la créativité.
Depuis 2010
« Les outils proposés pars Catherine sont didactiques et faciles à appréhender. Ils favorisent les échanges très riches entre pairs. Catherine est une intervenante de grande qualité qui met sa passion au service du développement des énergies positives dans les entreprises. »
Pauline GARAGNANI
BPI France
« J’ai été particulièrement impressionnée par les méthodes employées. Catherine a su mettre l’accent sur des problématiques en peu de temps, le tout avec le sourire et la bonne humeur ! Son expérience et son expertise ont été un accélérateur pour redonner du sens à l’équipe. »
Catherine GASCHET
SG et Leader Pilotage IT – Crédit Agricole
« Sa méthode est très interactive, efficace et Catherine sait prendre les chemins détournés pour vous faire arriver à bon port tout en douceur. Vous ne pouvez qu’être porté par son dynamisme, son optimisme, et sa motivation à vous faire sortir de vos zones de confort. »
Agathe Coullet,
Manager chez ESSILOR
« J’ai été transportée par l’énergie positive de Catherine. Grâce à son accompagnement, j’ai beaucoup appris sur moi-même et j’ai eu de nombreuses prises de conscience très bénéfiques qui m’ont fait avancer. Les méthodes de Catherine sont déroutantes et pourtant si parlantes ! «
Marina Demirdjian
Conseil stratégique en marketing
